En nous appuyant sur un solide héritage de près de 150 ans, nous ouvrons la voie pour réimaginer et améliorer la vie au quotidien. Aujourd'hui et pour les générations à venir. Grâce à des marques et des technologies innovantes et durables, et grâce à nos équipes dans le monde entier. Henkel détient des positions de leader dans les activités industrielles et grand public : Notre portefeuille comprend des produits de soins capillaires, des cosmétiques, des lessives, des adoucissant ainsi que des adhésifs, des produits d'étanchéité et des revêtements fonctionnels renommés.
Praktikum Human Resources (D/F/M) - Start September 2026
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Über diese Stelle
Bereit, in die Welt von Human Resources einzutauchen? Dann starte mit uns durch! In deinem Praktikum wirst du von Anfang an eingebunden, arbeitest an spannenden Projekten mit und bringst deine eigenen Ideen ein. Dabei übernimmst du Schritt für Schritt Verantwortung und erhältst tiefgehende Einblicke in modernes Personalmanagement.
Dein Aufgabenfeld
- Eigenständige Mitwirkung im Recruiting-Prozess, insbesondere bei der Koordination von Interviews sowie bei Abstimmungen mit Kandidat:innen
- Unterstützung im operativen HR-Tagesgeschäft, z. B. bei der Erstellung von Vereinbarungen und Arbeitszeugnissen
- Übernahme administrativer Aufgaben im Hintergrund, unter anderem im Bereich Zeiterfassung und HR-Prozesse
- Einblicke entlang des gesamten Employee Lifecycles – von der Einstellung bis zur Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
- Unterstützung bei der Organisation von Employer Branding Events (Jobmessen, Chancentage etc.)
Warum sollten wir dich einstellen
- Laufendes wirtschaftliches Studium, idealerweise mit Fokus auf Human Resources Management
- Gute MS Office Kenntnisse (Word, Excel, Power Point)
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Organisationstalent und pro-aktive sowie genaue Arbeitsweise
- Ausgeprägte Teamfähigkeit gepaart mit hohem Verantwortungsbewusstsein
Einige Vorteile, die Henkel Einsteigern bietet
- Teilzeitpraktikum für 15 Stunden/Woche für mind. 6 Monate
- Professionelles on-the-job Training mit hoher Verantwortung in einem internationalen Unternehmen
- Spannendes erlebnisreiches Tätigkeitsfeld in einem hoch engagierten Team
- Internes Buddy System sowie Networking Veranstaltungen
- Freiwillige Sozialleistungen wie flexible Arbeitszeiten, Digibon und Henkel Shop
- Marktkonformes Bruttomonatsgehalt von EUR 2.798,- brutto für 38 Std/Woche, bei einem Pflichtpraktikum ein Bruttomonatsgehalt von €1.617,- für 38 Std./Woche
Kontakt: Bianka Decker, Recruitment Partner
Bei Henkel arbeiten und leben Menschen mit verschiedenen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen. Wir glauben an die Kraft der Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter:innen. Werde Teil unseres Teams und zeige uns Deine Einzigartigkeit! Wir freuen uns auf alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Kultur, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung und Alter.
Referenz-Nr: 26094866
Job-Standorte: Austria, Vorarlberg, Dornbirn
Kontakt für Fragen zur Bewerbung: jobs.austria@henkel.com
Bitte nutze nicht diese E-Mail-Adresse für Bewerbungen. Klicke bitte auf den Button „Bewirb dich um diese Stelle“, um Dich zu bewerben. Wir akzeptieren keine Bewerbungen via E-Mail.
Bewerbungsfrist: Solange die Stelle auf unserer Karriereseite angezeigt wird, freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Job-Center: Wenn du dich bereits beworben hast, kannst du hier dein Konto erstellen oder dich anmelden, um den Status deiner Bewerbung zu überprüfen. Wenn du ein neues Konto erstellst, verwende bitte die E-Mail-Adresse, mit der du dich beworben hast.
À propos de Henkel
FAQ
Plusieurs postes m'intéressent. Puis-je déposer plusieurs candidatures en même temps?
Oui – il vous suffit de compléter votre profil en ligne. Vous pourrez ensuite postuler pour plusieurs postes.
L'offre est en anglais, dois-je postuler en anglais?
Oui, s'il vous plaît. Henkel étant un groupe international, vous travaillerez avec des collègues issus du monde entier et l'anglais est donc la langue officielle de notre entreprise. En règle générale, il est conseillé de postuler dans la langue de l'offre.
Pendant le processus, suis-je informé du statut de ma candidature?
Chaque poste à pourvoir est unique, et mener à bien le processus est important pour vous comme pour nous. Nous voulons être sûrs que nous travaillerons bien ensemble. Nous fournirons des retours aux candidats tout au long du processus.
Les employés peuvent-ils passer d'une branche/d'un pays à l'autre?
Oui, c'est même une caractéristique de Henkel: nos employés sont polyvalents et mobiles. Cela contribue à la grande réussite mondiale de notre entreprise.
Notre philosophie « Triple deux » va dans ce sens: vous pourrez acquérir une expérience dans au moins deux fonctions, deux pays différents et deux secteurs d'activités. Nous appliquons cette philosophie car nous pensons qu'occuper différents postes, dans différents domaines et dans nos différentes branches est bénéfique pour votre évolution personnelle et vous permet de mieux comprendre Henkel en tant qu'entreprise mondiale.
Vous trouverez ici des informations complémentaires sur nos programmes de formation.
Quels documents dois-joindre à ma candidature?
Les plus importants sont votre C.V. et vos diplômes. Notre système de candidature en ligne vous permet de créer un profil unique par lequel vous pouvez nous montrer que vous êtes le candidat idéal.
Merci de nous envoyer tous les documents nécessaires à votre candidature (rapports de stage, diplômes, relevés de notes, etc.) sous forme de fichier PDF.